MOSOLF Gruppe
Bisherige Meilensteine
Willkommen bei MOSOLF – Hier beginnt Ihr Weg zur Traumkarriere.
Als Logistik-Experte und Systemdienstleister für die Automobilindustrie bewegt MOSOLF rund 2,5 Millionen Fahrzeuge – und das jedes Jahr. Zu den Dienstleistungen gehören neben dem Transport der Fahrzeuge auch die Verkaufs- und Vermietvorbereitungen, Lagerung, Begutachtungen, Aufbereitung und Sonderausbau.
VIDEOS, DIE ZEIGEN, WIE DER JOB LÄUFT.
Aufgabe: Die MOSOLF Gruppe wollte Schulabgänger für Ihre Ausbildungsberufe ansprechen ohne Stellenanzeigen auf Jobboards zu schalten.
Lösung: Eine Kampagne mit Videos, die ein authentisches Bild des Ausbildungsberufes bei MOSOLF vermitteln. Mit einer Reihe von Social Recruiting Anzeigen bei Facebook und Instagram werden Interessierte gezielt angesprochen.
Ergebnis: Eine Kampagne, die Lust macht, einzusteigen.
EINBLICKE IN DEN UNTERNEHMENSALLTAG.
Aufgabe: Die MOSOLF Gruppe wünschte sich verschiedene Motive aus der täglichen Arbeitswelt für Ihre Online-Stellenanzeigen.
Lösung: Katialo hat aus dem kaufmännischen, technischen und gewerblichen Sektor verschiedene Bildserien fotografiert. So erhält jeder Bewerber, der sich die Stellenanzeigen anschaut, einen direkten Einblick in das Unternehmen und die dortigen Abläufe.
Ergebnis: Stellenanzeigen mit Erlebnischarakter, angereichert durch aussagekräftige Fotos, die die Dynamik und das Umfeld des Unternehmens lebendig darstellen.
SOCIAL MEDIA RECRUITING KAMPAGNEN.
Aufgabe: Die MOSOLF Gruppe benötigt eine Alternative für Online-Stellenanzeigen auf Jobbörsen, insbesondere auf Portalen mit geringem Bewerberrücklauf.
Lösung: Nach einer gründlichen Recherche produziert Katialo für jede Stellenausschreibung eine individuelle Werbeanzeige und platziert diese mit einem Werbebudget auf Facebook, Instagram oder LinkedIn.
Ergebnis: Aufmerksamkeit auf den relevanten Kanälen.
Ein paar Impressionen
Unser Kunde
MOSOLF ist ein Technik- und Logistikdienstleister für die internationale Automobilindustrie. Wir betreuen die komplette MOSOLF-Gruppe, zu der 22 Unternehmen gehören. Als Full-Service-Agentur betreuen wir MOSOLF in Sachen Recruiting und Employer Branding. Wir optimieren Stellenanzeigen, wählen geeignete Recruiting-Kanäle aus und kümmern uns um die Platzierung der Anzeigen. Zudem schalten wir für MOSOLF Social-Recruiting-Kampagnen auf Facebook und Instagram. Auch die Azubibroschüren für die Ausbildungsjahrgänge 2021, 2022 und 2023 wurden von uns gestaltet.
Cases & Referenzen
Lassen Sie sich inspirieren und finden Sie Anregungen für Ihr eigenes Vorhaben!
Sind Sie auf der Suche nach einer Agentur, die Ihre Arbeitgebermarke nicht nur versteht, sondern aktiv gestaltet und voranbringt? Wünschen Sie sich einen Full-Service-Partner, der mit maßgeschneiderten Kommunikationsstrategien und kreativem Content Ihre Employer Brand ins rechte Licht rückt? Brauchen Sie Unterstützung, um vakante Positionen in Ihrem Unternehmen optimal zu besetzen?
Dann warten Sie nicht länger! Kontaktieren Sie uns noch heute, um gemeinsam die Zukunft Ihres Unternehmens zu gestalten. Rufen Sie uns an oder senden Sie uns eine E-Mail, und lassen Sie uns Ihre Vision in die Tat umsetzen!
Unser Weg begann mit der Kernfrage: "Was müssen Arbeitgeber kommunizieren, um Bewerber zu gewinnen?" Mit diesem Ziel vor Augen startete unser Team, den Arbeitsmarkt zu verändern. Der Firmenname entstand nach intensiver Suche spontan: Ein Gründer sagte auf Griechisch "Lasst uns etwas anderes tun" – "kati allo", und so wurde #katialo geboren.
